Requisitos
Requisitos:
- Experiência anterior em cargos de liderança ou gestão, preferencialmente no segmento [inserir segmento, como varejo, serviços, etc.].
- Forte habilidade de liderança, comunicação e gestão de equipes.
- Capacidade de tomar decisões rápidas e eficazes em ambientes dinâmicos.
- Conhecimento em planejamento estratégico e análise de resultados.
- Organização e capacidade para gerenciar múltiplas tarefas simultaneamente.
- Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis, incluindo finais de semana, se necessário.
- Ensino superior completo (desejável em Administração, Gestão de Negócios, ou áreas correlatas).
Atividades
- Supervisionar todas as operações da unidade/setor, garantindo que os processos sejam executados com eficiência e qualidade.
- Liderar e desenvolver a equipe, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e motivador.
- Planejar e implementar estratégias para alcançar as metas e objetivos da empresa.
- Monitorar o desempenho da equipe, fornecendo feedback contínuo e orientações para o aprimoramento.
- Analisar relatórios de desempenho, identificar oportunidades de melhoria e implementar ações corretivas quando necessário.
- Gerenciar o estoque, orçamento e recursos da unidade/setor, garantindo o uso eficiente e responsável.
- Resolver problemas e conflitos internos ou com clientes, promovendo soluções eficazes.
- Manter-se atualizado sobre as tendências de mercado e melhores práticas, adaptando as operações conforme necessário.
- Trabalhar em estreita colaboração com outras áreas da empresa para alinhar estratégias e garantir a integração entre setores.
Tipo de Contrato Efetivo/CLT
Tipo de Trabalho Presencial
Faixa Salarial Não Informado
Vaga para Deficiente Não
Local da Vaga
Endereço (Logradouro) e Nº * VILA NOVA CONCEIÇÃO SÃO PAULO SP 544
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